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Es difícil imaginar cómo va a ser el mundo post pandemia, tanto en términos sociales como comerciales, en estos últimos meses se marcaron ...

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Como emprendedor, probablemente no prestes atención a las tendencias dietéticas, sin embargo, muchas de ellas vale la pena revisarlas. Cada una de estas dietas ofrece algo a los empresarios que necesitan aumentar su energía, y disminuir los riesgos de enfermedades cardiacas y crónicas como la diabetes; así como mejorar su bienestar en general. Recuerda siempre visitar antes a tu nutriólogo antes de comenzar a practicar alguna
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Para hacer lo mejor para nuestras empresas, es fundamental analizar detenidamente cómo solían ser las cosas, qué ha cambiado desde entonces y, lo más importante, cómo debemos responder a esos cambios. Aquí 4 de las más relevantes
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Equipos de Recursos Humanos de todo el mundo se enfrentaron, debido a la pandemia, a una gran pregunta: ¿Cómo mantener a los empleados motivados mientras trabajan desde casa? Esto es lo que han hecho varias empresas para que los trabajadores se sientan parte de un equipo.
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Elegir el banco con el que estar, es un proceso que ha de hacerse con cuidado desde el punto de vista de las finanzas personales. Es necesario seguir una serie de consejos, que te pueden ayudar a encontrar el banco que más se ajuste a tus necesidades. Aquí 8 recomendaciones para ello.
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Una encuesta realizada por el Enterprise Technology Research (ETR), con sede en Estados Unidos, estima que el porcentaje de trabajadores en todo el mundo que trabajan permanentemente desde casa se duplicará en 2021, es decir, un 34,4%.
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Según datos de Kaspersky (compañía de ciberseguridad), YouTube, Facebook, Google Drive, Gmail y WhatsApp son los 5 servicios web que los empleados de las pymes, más usan en sus equipos corporativos.
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Littler, la mayor firma de abogados laborales en el mundo, regresa con un nuevo webinar gratuito el próximo 28 de octubre a las 10am. Esta vez, para tratar si: ¿Es considerado el Covid-19 una enfermedad laboral en cada jurisdicción?
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El mercado laboral ya no es lo que era: antes, el sueldo era básicamente el único punto a negociar, mientras que en la ...

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Great Place To Work, hizo su listado de los Mejores Lugares para Trabajar 2020. Así es cómo empresas como Cisco, encabeza la lista; el proveedor de transporte y logística DHL Express, segundo lugar, y la marca hotelera Hilton, ocupó el tercer lugar
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Frente a una inflación anual superior al 3.000% y el cierre de muchas empresas e instituciones estatales, varios profesionales han apartado sus títulos universitarios y se han reinventado como emprendedores
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¡Littler regresa con otro webinar gratuito! En esta ocasión, la cita es este 14 de octubre a las 10am con el evento titulado "La negociación colectiva en época de aislamiento"; donde el panel de abogados invitados, además de ahondar el tema, dará algunas recomendaciones prácticas.
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Para muchas personas, Jeff Bezos tiene una inteligencia y una valentía pocas veces vista, en el resto de los empresarios. Y, además de contarte un poco de su vida empresarial, te dejamos 5 de sus lecciones como emprendedor.
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El denominado “trabajo líquido” consiste en utilizar los recursos necesarios (tanto externos como internos) con el fin de satisfacer, las necesidades del negocio en el momento y los cambios que se van produciendo. Es importante tener una “empresa líquida” en un momento como este.
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Liliana Salazar socia internacional de la firma Juan Carlos Varela & Asociados - Littler Mendelson, fue reconocida como una de las 100 mejores abogadas de América Latina, en el ranking anual elaborado por Latinvex.
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El estudio logró identificar que el 51% de las personas desean obtener bastante información referente a la higiene y limpieza del espacio de trabajo
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Debido a la pandemia del Covid-19, la humanidad se vio en la necesidad de implementar el teletrabajo. Por eso, desde Littler te ofreceremos herramientas para continuar aplicando exitosamente este esquema de trabajo.
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Las malas prácticas pueden convertirse en malos hábitos difíciles de revertir, los cuales, incluso, pueden llegar a estropear la situación económica de una persona o familia
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WorkForce View 2020, el último informe global de ADP® Research Institute de ADP en el que la compañía ha entrevistado a más de 11.000 trabajadores en todo el mundo. Consiguió que en mayo de 2020, uno de cada tres trabajadores (34%) informó de que se había sentido marginado en su actual puesto de trabajo.
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La estrategia que trata de combinar el teletrabajo forzoso de la actualidad con un modelo mixto en el que las oficinas vuelvan a ser el núcleo principal, con más espacios y más libertad para que los empleados trabajen desde casa uno o varios días
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