HISTORIAL CAPITAL-HUMANO
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Un estudio llevado a cabo por Dan Malachowski, para AOL y Salary.com, reveló que 15% de los empleados de oficinas sufren este síndrome. El boreout afecta a la productividad y a la salud mental y emocional. Lee más y combátelo
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La aparición de nuevas ocupaciones está cambiando el mercado laboral, hoy las empresas buscan perfiles innovadores, muy cualificados y que dominen la tecnología
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Saber gestionar nuestro tiempo, herramientas disponibles y habilidades personales, nos va a permitir destacar en cualquier ámbito de nuestra vida
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Cuánto gana, si es o no el favorito de tu jefe, un futuro ascenso, su vida en las redes sociales y la búsqueda de un nuevo empleo son cinco situaciones que requieren una gestión especial
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El material genético puede ayudar a las empresas a la hora de decidir si contratar a un trabajador o no
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Si cambiarte de compañía o hallar un nuevo empleo es uno de tus propósitos de este año, debes saber que ésta es una de las épocas del año en la que más contrataciones se registran
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La inteligencia artificial y la robótica avanzan y amenazan a 1,1 millones de trabajadores en el mundo, pero el ritmo de la automatización no podrá sustituir a los empleados tan rápido como auguran los pronósticos
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Algunos viven su día a día laboral en un trabajo que aborrecen. Otros trabajan en algo para lo que no sirven. Y todos ellos lo saben. Los primeros, frustrados, y los segundos, estresados
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Un jefe puede marcarte en tu forma de trabajar por el resto de tu vida. Y aunque nuestra sociedad se llene a menudo de "jefes malvados", existen otros que, más que perturbar la calma del empleado, motivan y potencian sus habilidades
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Hay varias opciones que requieren poco o ningún capital inicial y se pueden hacer sin una oficina oficial
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Desde su nacimiento en 2009, esta plataforma que pone en contacto a trabajadores independientes con empresas o personas interesadas en sus servicios, publica una media de 10.000 trabajos diarios
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La red de empleo LinkedIn desarrolló una investigación basándose en millones de datos sobre las expectativas de los reclutadores de personal a la hora de contratar trabajadores
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Todos queremos destacar, sin embargo, aun cuando parece que estás haciendo todo bien (nunca llegas tarde, rara vez te ausentas por enfermedad, siempre cumples con tu trabajo), los ascensos no llegan
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La expresión 'el mundo es un pañuelo' se aplica cuando abandonas una compañía y te vas dignamente. Evita lo que te perjudica en tu nuevo trabajo... O si regresas
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Estas son algunas predicciones que los expertos consideran conformarán la gestión del capital humano (HCM) y administración de la fuerza laboral para este año
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Todas las organizaciones se manejan con reglas no escritas y en muchos casos no siempre diciendo toda la verdad, lo que puede generar falsas expectativas
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No hay necesidad de decirlo, nuestra apariencia de recién salidos de la cama podría no ser la más ideal, pero si hacemos bien nuestro trabajo entonces seguiremos progresando en el mundo laboral, o al menos eso pensamos
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El mejor lugar del mundo para trabajar es Suiza, según el nuevo ranking elaborado por el banco HSBC Holdings Plc en el que participaron cerca de 27,000 empleados extranjeros en 100 países
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Un empleado que trabaja en jornada completa está expuesto a la monotonía, aburrimiento, estrés o bochornos, lo que se refleja en improductividad y desánimo hacia la vida laboral
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Si no te gusta tu trabajo y sigues en él, esperamos que cuándo te pregunten el por qué no pongas ninguna de las excusas que ofrecemos aquí
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