Las carreras universitarias de ciencias, tecnología, ingenierías y matemáticas cuentan con mejores perspectivas laborales, tanto en España como en otros países de Europa
Has recibido una oferta de empleo, sin embargo, antes de aceptarla descubre qué preguntas que debes hacerte para estar seguro de que es la decisión correcta
Convertirte en emprendedor dentro de tu empresa o proponer un modelo retributivo que se ajuste a tus necesidades son algunas de las vías para mejorar tu salario, aunque ello no suponga más dinero
Las personas más exitosas para hacer contactos forjan relaciones genuinas y dan más de lo que reciben. ¿De qué se trata el verdadero networking? LinkedIn ofrece estos tips
Cerca de 10,000 empleados a tiempo completo de los locales de Uniqlo en Japón podrán optar por un fin de semana de tres días, a cambio de jornadas de trabajo de 10 horas el resto de la semana
Los especialistas coinciden en que las consecuencias directas e indirectas del estrés laboral -burnout- provocan siete de cada 10 inasistencias al puesto de trabajo y alcanzan al 80% de la masa laboral en el mundo
Que uno de tus mejores amigos sea un fanático del WhatsApp es tolerable, e incluso permitirás que te critique en algún momento. La cuestión es si serías capaz de soportar sus manías si trabajas con él
Trabajar 55 horas o más a la semana está vinculado con un 33% de mayor riesgo de sufrir un accidente cerebrovascular y un 13% de desarrollar un enfermedad coronaria
Ya sea que están lidiando con contratiempos financieros, problemas de salud, o dificultades en el trabajo, las personas mentalmente fuertes no dejan que el estrés los desmoralice
Además de los años de experiencia, el conocimiento, las habilidades, la actitud y los méritos son factores que pueden influenciar una decisión de promoción interna
Saber que nunca se pierde, sino que siempre se gana experiencia hasta entender que un empleo puede ser tan mágico como queremos que sea, son parte de estas sugerencias para tener una buena vida laboral
El entrenamiento laboral es una de las iniciativas más importantes dentro de una empresa, pero, desafortunadamente, una de las más desestimadas por parte de los directivos